天津退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,退休工資上調(diào)多少錢

更新：2023-09-16 16:06:02 高考升學(xué)網(wǎng)

2022年天津養(yǎng)老金發(fā)放調(diào)整方案公布時間什么時候公布呢，天津今年的養(yǎng)老金會上漲嗎？具體會上漲多少錢？本文高考升學(xué)官網(wǎng)小編幫大家整理了相關(guān)的信息，僅供大家參考！

一、天津退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息

2022年天津退休養(yǎng)老金上調(diào)政策預(yù)計在6月份左右公布，下面是2021年養(yǎng)老金上調(diào)的政策，讀者可以先了解。

天津關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)最新消息

各區(qū)人力資源和社會保障局、財政局，有關(guān)單位：

根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關(guān)于2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2021〕20號）精神，經(jīng)市委、市政府批準，并經(jīng)人社部、財政部審核同意，現(xiàn)就2021年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)問題通知如下：

一、調(diào)整范圍

自2021年1月1日起，對2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員（以下簡稱“退休人員”），以及按照《關(guān)于頒發(fā)〈國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法〉和〈國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》（國發(fā)〔1978〕104號）辦理退職的人員（以下簡稱“退職人員”），調(diào)整基本養(yǎng)老金。

二、調(diào)整辦法

（一）定額調(diào)整

企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員，每人每月增加58元。

（二）掛鉤調(diào)整

1．企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退職人員、繳費年限不滿15年的退休人員，每人每月增加30元；企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位繳費年限滿15年以上的退休人員，在每人每月增加30元的基礎(chǔ)上，繳費年限在15年以上的部分，繳費每滿1年（不滿1年按1年計算），每人每月再增加2元。

2．企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員，每人每月按照本人2020年末的月基本養(yǎng)老金水平的1%增加基本養(yǎng)老金。

（三）適當傾斜

1．企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員、退職人員，截至2020年12月31日：年滿70周歲不滿75周歲的，每人每月增加20元；年滿75周歲不滿80周歲的，每人每月增加30元；年滿80周歲的，每人每月增加40元。

2．安置到企業(yè)工作并參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，按照本通知前述規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月基本養(yǎng)老金不足3470元的，補齊到3470元。

三、資金來源

本次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金所需資金：參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支；參加機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險的，從機關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險基金中列支；其他人員按原渠道列支。

四、發(fā)放時間

本次調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金于6月底前發(fā)放到位，今年1至6月調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金一并補發(fā)。

二、天津養(yǎng)老金退休工資計算方法

天津市參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的勞動者，退休時基本養(yǎng)老金計算辦法如下：
基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金以職工退休時本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，按繳費年限計算，繳費每滿一年發(fā)給百分之一。

詳細計算公式為：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(本市上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×截至退休時本人繳費年限×1%
1、本人指數(shù)化月平均繳費工資=退休上年度本市在崗職工月平均工資×平均工資指數(shù)平均工資指數(shù)=(a1/A1+a2/A2+……+an/An)÷na1、a2、……、an為本人退休前1年、2年、……、n年的月平均工資(退休前1年至n年的月平均工資，以退休當年至退休前n+1年的月平均繳費工資為準);A1、A2、……、An為本人退休前1年、2年、……、n年的本市在崗職工月平均工資;n為企業(yè)和職工按規(guī)定應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。
2、在計算本人平均工資指數(shù)時，每一年度的工資指數(shù)和平均工資指數(shù)小數(shù)點后均保留兩位，第三位四舍五入。
3、截至退休時本人繳費年限以“年”作為計算單位，不滿1年的月份除以12，小數(shù)點后保留兩位，第三位四舍五入。

(二)基本養(yǎng)老保險個人賬戶養(yǎng)老金，按照個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)計算。計發(fā)月數(shù)按照國家規(guī)定，根據(jù)職工退休時城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。個人賬戶養(yǎng)老金計算公式為：
個人賬戶養(yǎng)老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)
式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。