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“三嚴(yán)三實(shí)”是對(duì)當(dāng)下黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的要求!叭龂(yán)三實(shí)”專題教育是加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措,是著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是縣處級(jí)以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“不嚴(yán)不實(shí)”問題的有力抓手。開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就在于解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題,必須發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),把查擺出來的問題給徹底解決,做一名員工擁護(hù)、支持、愛戴、信任的干部,做一名公私分明、清正廉潔、“行得端坐得正”的干部,做一名無愧于黨和人民的“三嚴(yán)三實(shí)”好干部。
要強(qiáng)化問題導(dǎo)向,敢于直面問題,敢于向問題“開刀”,以“壯士斷腕、刮骨療毒”的勇氣推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育取得實(shí)效。從我自身來看,整體素質(zhì)和作風(fēng)形象是好的,但也存在一些問題和不足。我梳理了一下,主要有以下表現(xiàn):
問題一:嚴(yán)以修身方面具體表現(xiàn):
、傧到y(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。需加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng);需加強(qiáng)期貨、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),不斷提高協(xié)助公司適應(yīng)新常態(tài)、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)、解決新問題的能力;
、趽(dān)當(dāng)?shù)木癫粔。需加?qiáng)對(duì)分管工作的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助公司提高開拓創(chuàng)新的能力,推動(dòng)思維創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新;
③學(xué)用結(jié)合不夠。需加強(qiáng)戰(zhàn)略研究,協(xié)助公司站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作,不斷開創(chuàng)工作新局面。
整改措施:
、贅淞⒔K身學(xué)習(xí)的理念。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),始終在政治上保持清醒堅(jiān)定。自覺加強(qiáng)世界觀改造,擺正學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,規(guī)范立身行為。強(qiáng)化對(duì)系列重要講話精神的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法,始終在思想行動(dòng)上與黨中央保持一致。
、谠鰪(qiáng)自省意識(shí),對(duì)照職責(zé)要求,找準(zhǔn)在精神狀態(tài)、思想作風(fēng)和工作成效等方面存在的問題,即知即改,真正做到“吾日三省吾身”。
、蹏(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,始終在作風(fēng)上不斷持續(xù)改進(jìn)。自覺執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,時(shí)刻以黨性規(guī)范自己,以公共道德約束自己。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)與改造統(tǒng)一起來,把“立言”與“立行”統(tǒng)一起來,切實(shí)做到“三個(gè)一”:一要上下統(tǒng)一,始終堅(jiān)持對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)相一致,恪盡職守。二要表里如一,堅(jiān)持說的和做的一個(gè)樣,言而有信、言而有行、言行一致。三要始終如一,把修身立德作為永恒課題,帶頭踐行,注重培養(yǎng)健康生活志趣,培養(yǎng)良好品行,恪守共產(chǎn)黨員的精神高地。
、軋(jiān)持開拓創(chuàng)新,把在專題教育中激發(fā)的熱情和干勁轉(zhuǎn)化為推進(jìn)公司改個(gè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
問題二:嚴(yán)以用權(quán)方面具體表現(xiàn):
執(zhí)行民主集中制不到位,會(huì)議發(fā)言需更加積極主動(dòng),對(duì)分管單位的管控需加強(qiáng)。
整改措施:
①加強(qiáng)調(diào)查研究,加強(qiáng)公司及集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解,全面掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)信息,深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾,在公司決策過程中積極主動(dòng)發(fā)言,讓依法辦事、依法決策成為工作的新常態(tài)。
、诜e極協(xié)助公司健全完善決策程序和制度,推進(jìn)公司決策科學(xué)化、規(guī)范化、民主化。③提高統(tǒng)籌發(fā)展的能力。始終站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作,既著眼全局、統(tǒng)籌兼顧,又突出重點(diǎn)、力求突破。
問題三:嚴(yán)以律己方面具體表現(xiàn):
慎獨(dú)慎微需要加強(qiáng)、勤于自省需要力度。
整改措施:
、僭谘凶x供應(yīng)鏈管理、運(yùn)營管理等專業(yè)書籍的基礎(chǔ)上,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)系
列重要講話的精髓要義,堅(jiān)定理想信念,克服本領(lǐng)恐慌,時(shí)刻用先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,為公司的改革發(fā)展練就本領(lǐng)、增長才干。
②要善于靜心養(yǎng)氣,保持浩然正氣,敢于激濁揚(yáng)清,錘煉高尚的精神境界。做到心靜如水,胸襟坦白,心口合一、言行一致;明辨是非,光明磊落,為人正派。
③帶頭恪守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德,始終保持高尚道德情操。
、軒ь^執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,自覺抵制不正之風(fēng),保持健康的生活情趣,切實(shí)做到防微杜漸、警鐘長鳴、潔身自好,樹立良好的個(gè)人形象。
問題四:謀事要實(shí)方面具體表現(xiàn):
對(duì)歷史遺留問題了解不夠,解決實(shí)際問題需加強(qiáng)。
整改措施:
以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力提高解決實(shí)際問題的能力,結(jié)合實(shí)際情況,全力推進(jìn)公司發(fā)展。
問題五:創(chuàng)業(yè)要實(shí)方面具體表現(xiàn):
、賹(duì)分管單位研發(fā)及產(chǎn)品規(guī)劃和轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)注不夠,發(fā)展后勁不足。
②所屬單位產(chǎn)業(yè)協(xié)同需加強(qiáng)協(xié)調(diào)和推動(dòng)實(shí)施。
整改措施:
①加強(qiáng)研究,指導(dǎo)所屬單位做好產(chǎn)品規(guī)劃。
、趫(jiān)持抓重點(diǎn),抓落實(shí),堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,加快資源整合發(fā)揮協(xié)同效應(yīng),督促所屬單位做好聚焦,提質(zhì)增效,轉(zhuǎn)型升級(jí),加快發(fā)展。
問題六:做人要實(shí)方面具體表現(xiàn):
①有時(shí)工作持續(xù)監(jiān)控不夠,部分工作進(jìn)展緩慢未及時(shí)督辦。
、趥(gè)人修養(yǎng)有待于加強(qiáng),不斷提高處事待人水平。
、坳P(guān)心員工需加強(qiáng),需不斷激勵(lì)下屬提升工作主動(dòng)性和積極性。
整改措施:
、僖煤米晕遗u(píng)這個(gè)有力武器,時(shí)常檢點(diǎn)自己的言行舉止,內(nèi)省心德,內(nèi)省言行,內(nèi)省作為。加強(qiáng)督辦、盡職盡責(zé)抓好分管工作。在做好項(xiàng)目管理、戰(zhàn)略管理等工作的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)所屬單位的管控,推進(jìn)對(duì)標(biāo)管理,充分挖掘內(nèi)部潛能,推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營與組織績效的提升。
、诹⒄f立行,從今天做起,從具體事情做起,牢記入黨誓言,鑄牢理想信念“主心骨”。履職盡責(zé),堅(jiān)持工作有責(zé)、負(fù)責(zé)、盡責(zé),爭做篤行實(shí)干的標(biāo)桿。以功成不必在我的境界,低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)、埋頭苦干,努力推動(dòng)各項(xiàng)工作的發(fā)展。
、蹚(qiáng)化道德修養(yǎng),始終保持高尚情操。始終把“三嚴(yán)三實(shí)”要求融入學(xué)習(xí)工作生活之中,重操守、慎交友、淡名利,保持健康高尚的道德情操。在工作上做到盡職盡責(zé)、不怕吃苦;在生活上做到健康文明、嚴(yán)謹(jǐn)自愛;在作風(fēng)上,做到尊重他人、關(guān)愛下屬;在社會(huì)上,做到信守承諾、不騙他人。要經(jīng)常提醒自己,自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。
、苌钊胍痪,主動(dòng)了解員工需求,關(guān)心員工生活,為員工排憂解難,同心、同創(chuàng)、同進(jìn),激發(fā)員工的積極性推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展。
開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育是大勢所趨、民心所向。我將切實(shí)增強(qiáng)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的緊迫感和責(zé)任感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,深入學(xué)系列重要講話精神,對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,聚焦對(duì)黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng),著力解決“不嚴(yán)不實(shí)”問題,竭盡全力把各項(xiàng)工作做好,推進(jìn)公司新的發(fā)展。
教師黨員存在的問題
時(shí)間:2023-09-21 17:0:16黨員自身存在的問題
時(shí)間:2023-09-13 15:0:47黨員查找不足與整改
時(shí)間:2023-09-19 04:0:57最新黨員存在問題及
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