《辦法》規(guī)定，凡符合以下情形之一的，單位應(yīng)當(dāng)為職工辦理賬戶封存手續(xù)：職工與單位終止勞動關(guān)系，尚未重新就業(yè)的;單位合并、分立、撤銷、解散、破產(chǎn)，職工尚未重新就業(yè)的。

　　晨報訊 修訂后的《上海市住房公積金賬戶封存管理辦法》(以下簡稱《辦法》)將于今年7月1日起正式實施�！掇k法》明確，市公積金管理中心設(shè)立全市統(tǒng)一專戶，對封存戶實行集中管理。職工賬戶封存期間，除不具備個人住房公積金購房貸款資格外，享有提取、對賬查詢、投訴建議等權(quán)利�！掇k法》規(guī)定，單位或者清算組織在辦理賬戶封存手續(xù)前，應(yīng)事先告知職工本人。封存戶職工重新就業(yè)后，新錄用單位應(yīng)自錄用之日起三十日內(nèi)到管理部或受委托銀行辦理封存賬戶轉(zhuǎn)出手續(xù)。職工本人也可以持相關(guān)證明到管理部辦理封存賬戶轉(zhuǎn)出手續(xù)。職工賬戶封存期間，賬戶余額屬職工個人所有，并按照有關(guān)規(guī)定計息。

　　此外，職工工作變動至新單位，賬戶在原單位尚未轉(zhuǎn)移的，單位可以辦理停繳手續(xù)，停繳期限為六個月，到期后賬戶自動恢復(fù)正常繳存。職工與單位暫時中止工資關(guān)系仍保留勞動關(guān)系的，單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況提出停繳期限，到期后賬戶自動恢復(fù)正常繳存。

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