平均工資，是一項(xiàng)反映工資總體水平的指標(biāo)，指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個(gè)人的具體工資水平。那么濰坊平均工資多少？平均工資如何計(jì)算呢？以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。

一、濰坊平均工資2023最新公布多少錢(qián)

濰坊2023年平均工資暫未公布，以下是最新平均工資，僅供參考。

濰坊平均工資：￥4710/月，取自 1.8萬(wàn) 份樣本，較 最新或2022（歷屆）年 年增長(zhǎng) 11%最低標(biāo)準(zhǔn)
1、第一類(lèi)地區(qū)包括濰城區(qū)、寒亭區(qū)、坊子區(qū)、奎文區(qū)、諸城市、壽光市 ,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為15元/時(shí)。
2、第二類(lèi)地區(qū)包括青州市、安丘市、高密市、昌邑市、臨朐縣、昌樂(lè)縣,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1350元/月,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13.5元/時(shí)。
平均標(biāo)準(zhǔn)
濰坊市公布最新或2022（歷屆）年-最新或2022（歷屆）年的社保繳費(fèi)基數(shù),最高11523元(去年本市職工月均工資的300%),最低2304元(去年本市職工月均工資的60%)。通過(guò)此通知我們可以了解到
最新或2022（歷屆）年濰坊市職工平均工資為11523/3=3841元
即最新或2022（歷屆）年濰坊市職工平均工資為3841元
各行工資標(biāo)準(zhǔn)
山東省年收入前十的行業(yè):
1、醫(yī)院:平均月薪10999元元
2、木業(yè):平均月薪9000元
3、裝飾:平均月薪6324元
4、食品:平均月薪5999元
5、投資:平均月薪5118元
6、汽車(chē):平均月薪4865元
7、網(wǎng)絡(luò):平均月薪4854元
8、電子:平均月薪3999元
9、咨詢(xún):平均月薪3974元
10、廣告:平均月薪3849元

二、平均工資如何計(jì)算

平均工資=(前12個(gè)月工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+津貼+加班加點(diǎn)工資)/12

例如：《工傷保險(xiǎn)條例》第六十四條規(guī)定，本條例所稱(chēng)工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。本條例所稱(chēng)本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條 規(guī)定，工資總額由下列六個(gè)部分組成：

(一)計(jì)時(shí)工資;

(二)計(jì)件工資;

(三)獎(jiǎng)金;

(四)津貼和補(bǔ)貼;

(五)加班加點(diǎn)工資;

(六)特殊情況下支付的工資。

《勞動(dòng)法》第三十六條規(guī)定，國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。

平均工資怎么算？基準(zhǔn)是怎樣的？

第四十一條規(guī)定，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不 得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

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