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平均工資,是一項(xiàng)反映工資總體水平的指標(biāo),指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個人的具體工資水平。那么長沙平均工資多少?平均工資如何計(jì)算呢?以下是小編整理的相關(guān)內(nèi)容,希望對您有所幫助。
長沙2023年平均工資暫未公布,以下是最新平均工資,僅供參考。
長沙地區(qū)上年度平均薪酬為7131元。長沙在全國37個主要城市薪酬水平中排名第21位。從薪酬的分布情況來看,長沙地區(qū)平均月薪4000元至6000元的職位占職位總量的35.1%。
湖南省統(tǒng)計(jì)局發(fā)布相關(guān)數(shù)據(jù),2022年湖南省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為70221元(月薪5851.57元),與2021年的63690元相比,增加了6531元,同比增長10.3%,增速比2019年高0.9個百分點(diǎn)。其中,在崗職工年平均工資73300元(月薪6108.3元)增長11.1%,增速比2020年高1.4個百分點(diǎn)。對于每一位的勞動者而言,憑借自己的勞動成果獲得報(bào)酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試,最關(guān)心的一個核心就是公司對于員工的工資水平和員工福利待遇。現(xiàn)在的福利待遇指企業(yè)為了保留和激勵員工,福利是非現(xiàn)金形式的報(bào)酬,而津貼是以現(xiàn)金形式固定發(fā)放的。工資的及時發(fā)放以及福利的保障是提高員工工作積極性最為有效的方法。
1、長沙地區(qū)上年度平均薪酬為7131元。長沙在全國37個主要城市薪酬水平中排名第21位。從薪酬的分布情況來看,長沙地區(qū)平均月薪4000元至6000元的職位占職位總量的35.1%,8000元以上的占24.4%。
2、在崗職工平均工資可以在市統(tǒng)計(jì)部門和人社部門官網(wǎng)查看。
平均工資=(前12個月工資+獎金+補(bǔ)貼+津貼+加班加點(diǎn)工資)/12
例如:《工傷保險(xiǎn)條例》第六十四條規(guī)定,本條例所稱工資總額,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條 規(guī)定,工資總額由下列六個部分組成:
(一)計(jì)時工資;
(二)計(jì)件工資;
(三)獎金;
(四)津貼和補(bǔ)貼;
(五)加班加點(diǎn)工資;
(六)特殊情況下支付的工資。
《勞動法》第三十六條規(guī)定,國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。
平均工資怎么算?基準(zhǔn)是怎樣的?
第四十一條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不 得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。
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