最新工資扣稅標準

一、員工的工資扣稅標準

工資扣除標準3500元/月（2011年9月1日起正式執(zhí)行）（工資、薪金所得適用）

應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

應納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準

二、員工工資交稅計算

工資個稅的計算公式為：

應納稅額=（工資薪金所得 -“五險一金”-扣除數(shù)）×適用稅率-速算扣除數(shù)

個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：

繳稅=全月應納稅所得額稅率-速算扣除數(shù)

實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅

全月應納稅所得額=（應發(fā)工資-四金）-3500

扣除標準：個稅按3500元/月的起征標準算

如果某人的工資收入為5000元，他應納個人所得稅為：（5000?3500）×3%?0=45（元）。

三、員工工資納稅稅率表

員工實行7級超額累進個人所得稅稅率表

應納個人所得稅稅額= 應納稅所得額× 適用稅率- 速算扣除數(shù)

扣除標準3500元/月（2011年9月1日起正式執(zhí)行）（工資、薪金所得適用）

個稅免征額3500元 （工資薪金所得適用） 具體表格如下：

工資、薪金所得適用個人所得稅累進稅率表

注：

1、本表所列含稅級距與不含稅級距，均為按照稅法規(guī)定減除有關費用后的所得額;

2、含稅級距適用于由納稅人負擔稅款的工資、薪金所得;不含稅級距適用于由他人（單位）代付稅款的工資、薪金所得。