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人才引進(jìn)指因工作需要,當(dāng)?shù)氐膯挝讳浻靡粋(gè)外省、市的在職的,且就業(yè)至少達(dá)到一定年限的人員,學(xué)歷高于當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)的最低要求的人才來當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)!以下是人才引進(jìn)政策及租房購房補(bǔ)貼新規(guī)定,僅供參考!
根據(jù)蘇州人才落戶新政細(xì)則已出,2020年5月1日起按此執(zhí)行:
根據(jù)《市政府關(guān)于調(diào)整人才落戶相關(guān)政策的通知》(以下簡稱《通知》),為規(guī)范我市人才落戶申請、受理、審核等行為,特制訂本操作細(xì)則。
一、服務(wù)范圍和對象
(一)符合《通知》第一條規(guī)定、有意愿在本市行政區(qū)域內(nèi)落戶的個(gè)人(以下簡稱“個(gè)人”);
(二)為符合《通知》第二、三條規(guī)定的本單位在崗職工辦理落戶申請的用人單位(以下簡稱“申請單位”)。
二、申請落戶基本條件
(一)關(guān)于申請落戶的個(gè)人
1.符合《通知》第一條規(guī)定;
2.依法取得各類學(xué)歷、學(xué)位或?qū)I(yè)技術(shù)職稱;
3.未依法辦理退休手續(xù)。
(二)關(guān)于申請落戶的單位
1.本市范圍內(nèi)依法成立,并正常開展生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng);
2.規(guī)范建立勞動(dòng)用工制度,依法簽訂勞動(dòng)合同、按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn);
3.擬落戶職工符合《通知》第二、三條規(guī)定;
4.擬落戶職工依法取得各類學(xué)歷、學(xué)位或?qū)I(yè)技術(shù)職稱、國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)。
以國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)申請落戶的用人單位,其擬落戶職工所持國家職業(yè)資格證書(職業(yè)技能等級證書)所載明的職業(yè)(工種)應(yīng)當(dāng)與我市公開發(fā)布,并在執(zhí)行期內(nèi)的“蘇州市高技能人才緊缺職業(yè)(工種)目錄”所列項(xiàng)目一致。
2020年5月1日后,執(zhí)行以下政策:
為進(jìn)一步搶抓長三角區(qū)域一體化、江蘇自貿(mào)區(qū)蘇州片區(qū)等國家戰(zhàn)略疊加機(jī)遇,加快構(gòu)筑人才競爭發(fā)展新優(yōu)勢,奮力推動(dòng)蘇州高質(zhì)量發(fā)展走在最前列,市政府決定對人才落戶相關(guān)政策進(jìn)行調(diào)整。有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、有來蘇就業(yè)意愿并符合以下條件之一的人員,在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請辦理落戶:
(一)在國(境)外取得學(xué)士及以上學(xué)位并取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)人員;
(二)具有全日制本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位以上人員;
(三)具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的人員。
以上人員中博士研究生、正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過55周歲,碩士研究生、副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過50周歲,本科學(xué)歷人員年齡不超過45周歲。
二、在蘇就業(yè)并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的以下人員,在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請辦理落戶:
(一)具有碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位及以上(含留學(xué)人員)、高級專業(yè)技術(shù)職稱、國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)一級條件之一的人員;
(二)具有本科學(xué)歷(含留學(xué)人員)、中級專業(yè)技術(shù)職稱、國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)二級條件之一的人員,年齡不超過45周歲。
以上人員如符合本通知第一條規(guī)定的條件,可按該條件申請辦理落戶。
三、具有大專學(xué)歷或國家職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)三級,年齡不超過35周歲,在蘇穩(wěn)定就業(yè)并在申報(bào)單位連續(xù)繳納(不含補(bǔ)繳)社會(huì)保險(xiǎn)6個(gè)月以上的人員,在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請辦理落戶。
四、申請及辦理
符合第一條規(guī)定的人員,由本人到合法穩(wěn)定住所所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。無合法穩(wěn)定住所的可遷入公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的人才集體戶,由本人到人才集體戶所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。
符合第二條、第三條規(guī)定的人員由申報(bào)單位到單位注冊地所在地的人力資源和社會(huì)保障部門辦理。
符合上述條件的人員,除本人戶口準(zhǔn)遷外,允許其配偶及未成年、失業(yè)未婚子女隨遷到合法穩(wěn)定住所。
對擬落戶的對象實(shí)行公示制度。
五、符合第二條、第三條規(guī)定的人員所持的國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書應(yīng)符合最新施行的蘇州市高技能人才緊缺職業(yè)(工種)目錄要求。市人力資源和社會(huì)保障局可根據(jù)需要,組織研究建立職業(yè)技能水平評價(jià)機(jī)制。
六、各級人力資源和社會(huì)保障部門應(yīng)建立健全誠信備案機(jī)制,凡發(fā)現(xiàn)違背誠信承諾或提供虛假信息、材料等失信行為的單位或個(gè)人,按規(guī)定予以懲戒。在人才落戶過程中,發(fā)現(xiàn)單位或個(gè)人涉嫌違法犯罪的,應(yīng)及時(shí)移交公安、市場監(jiān)管等相關(guān)部門處理。
具體辦法由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門制定。
七、本通知適用于蘇州市行政區(qū)域。市人力資源和社會(huì)保障局制訂具體操作細(xì)則并組織實(shí)施。
八、本通知自2020年5月1日起執(zhí)行,市政府之前發(fā)布的文件與本通知不一致的,按本通知執(zhí)行。
根據(jù)蘇州市人才服務(wù)中心政策文件,2020年5月1日前執(zhí)行的人才引進(jìn)政策如下:
政策依據(jù)
1. 江蘇省公安廳關(guān)于印發(fā)《江蘇省常住戶口登記管理規(guī)定》的通知(蘇公規(guī)〔2016〕3號);
2. 蘇州市人民政府《關(guān)于印發(fā)蘇州市戶籍準(zhǔn)入管理辦法的通知》(蘇府規(guī)字﹝2016﹞3號);
3.《關(guān)于貫徹落實(shí)<蘇州市戶口管理準(zhǔn)入辦法>有關(guān)事項(xiàng)的通知》(蘇人保才[2016]10號)
辦理流程
1、網(wǎng)上申報(bào)
⑴登錄:申請單位憑各區(qū)人才服務(wù)中心提供的用戶帳號和密碼,登錄蘇州市各區(qū)人才服務(wù)中心官網(wǎng)人才引進(jìn)申報(bào)平臺【如暫無用戶帳號和密碼的,可用單位賬號注冊并登錄蘇州市人才服務(wù)中心官網(wǎng)自助辦理單位開戶手續(xù)】;
⑵填報(bào)個(gè)人信息:按系統(tǒng)提示逐項(xiàng)如實(shí)填報(bào)申報(bào)信息。
⑶上傳申報(bào)材料:按系統(tǒng)提示逐項(xiàng)上傳清晰、真實(shí)、有效的申報(bào)材料。注:上傳申請材料時(shí)請同步上傳《申辦人才落戶申請單位承諾書》和《人才引進(jìn)落戶申報(bào)人個(gè)人承諾書》
2、初審:對申請人的申報(bào)信息、上傳材料進(jìn)行初審,并反饋初審意見。
3、檔案審核
⑴檔案不在我中心的,需從其他檔案保管機(jī)構(gòu)調(diào)入。初審?fù)ㄟ^后可在申報(bào)平臺自助打印含有電子章、驗(yàn)證碼的網(wǎng)上自助打印件,我中心官網(wǎng)可驗(yàn)證真?zhèn)巍?/p>
⑵檔案在我中心的,直接審檔。(如檔案里缺少學(xué)籍等關(guān)鍵材料的應(yīng)按要求及時(shí)補(bǔ)齊)
4、復(fù)核
5、公示
對申報(bào)落戶對象相關(guān)情況進(jìn)行公示。申請單位進(jìn)行內(nèi)部公示,蘇州市人才服務(wù)中心通過網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受社會(huì)公眾監(jiān)督。公示期不少于五個(gè)工作日,公示期間不計(jì)入辦理時(shí)間。
6、原件校驗(yàn)
申請人攜帶《蘇州市人才引進(jìn)落戶登記表》一式二份(在人才引進(jìn)申報(bào)平臺上自助打印、并簽字蓋章);《申辦人才落戶申請單位承諾書》《人才引進(jìn)落戶申報(bào)人個(gè)人承諾書》《擬落戶人員企業(yè)內(nèi)部公示回執(zhí)》(蘇州市人才服務(wù)中心官網(wǎng)表格下載專區(qū)自行下載,單位蓋章、法人簽字);學(xué)歷(或職稱、技能)證書、原戶籍和落戶材料等上傳資料的原件至我中心(干將西路288號)一樓服務(wù)大廳1-4號窗口辦理校驗(yàn)手續(xù),并由本人現(xiàn)場簽署《人才引進(jìn)落戶告知書(公安版)》。如檔案材料不完整的,還需提供《缺少檔案材料告知書》《承諾補(bǔ)充檔案材料書》一式三份(在人才引進(jìn)申報(bào)平臺上自助打印、并簽字蓋章)。
7、發(fā)放落戶材料
原件校驗(yàn)通過,打印發(fā)放《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》等。
8、憑《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》先到戶口遷入地的區(qū)公安分局或行政服務(wù)中心辦理《準(zhǔn)予遷入證明》,然后持《準(zhǔn)予遷入證明》到遷出地公安機(jī)關(guān)辦理《戶口遷移證》等遷出手續(xù),再憑《戶口遷移證》等材料到遷入地派出所辦理落戶手續(xù)。戶口掛靠在市人才服務(wù)中心的人員,可憑《戶口遷移證》等材料到蘇州人才服務(wù)中心一樓大廳取號后,按序辦理人事代理和戶口掛靠手續(xù)。
9、對于在市區(qū)大專院校就讀戶口遷入學(xué)校的畢業(yè)已滿兩年的畢業(yè)生、符合人才引進(jìn)條件的,不再要求將申請人戶口遷回原籍后再申請落戶?蓱{《蘇州市人才引進(jìn)落戶通知書》和《戶口登記表》等材料到遷入地的派出所辦理落戶手續(xù)。
辦理?xiàng)l件
1、具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)技能等級一級或者碩士研究生以上學(xué)位的人員;
2、具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職業(yè)技能等級二級或者本科學(xué)歷,且年齡男性40周歲、女性35周歲(緊缺專業(yè)、急需的年齡可放寬至男性45周歲、女性40周歲)以下的專業(yè)技術(shù)和管理人員;
3、具有職業(yè)技能等級三級或者大專學(xué)歷,且年齡在30周歲(緊缺專業(yè)、急需的年齡可放寬至35周歲)以下,被市區(qū)單位合法聘用,連續(xù)工作滿2年以上,同時(shí)段參加社會(huì)保險(xiǎn),并擁有合法穩(wěn)定住所的人員。
所需材料
1、人事(職工)檔案
凡具有大中專及以上學(xué)歷、實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度前參加工作及已建立職工(人事)檔案的人員應(yīng)當(dāng)提供,職工(人事)檔案應(yīng)當(dāng)完整齊全、真實(shí)有效。
2、人才引進(jìn)落戶登記(備案)表
所有表單由接收單位或個(gè)人如實(shí)填寫,本人簽字,單位核實(shí)后加蓋公章。《蘇州市人才引進(jìn)落戶登記表》或《擬調(diào)人員呈批表》(一式一份),可在我中心網(wǎng)上申請審核通過后,直接下載正反面打印在A4紙上,并由本人簽字和加蓋單位公章。
按緊缺專業(yè)、急需放寬年齡辦理的,用人單位應(yīng)提交包括單位基本情況、擬引進(jìn)人員的技能和引進(jìn)理由等方面的書面報(bào)告。
3、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)或職業(yè)資格證明
⑴具有大專及以上學(xué)歷提供:學(xué)歷證書(原件和復(fù)印件)和中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)注冊備案的“在線驗(yàn)證碼”或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(原件),無注冊備案信息的應(yīng)提供學(xué)歷認(rèn)證“報(bào)告編號”或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》(原件和復(fù)印件)。
⑵具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)提供:《專業(yè)技術(shù)資格證書》(原件和復(fù)印件)及《蘇州市人才引進(jìn)職稱證書審核表》(原件)(表格由本人填寫簽字確認(rèn)、引進(jìn)單位、人才服務(wù)中心蓋章后,帶證書原件、評審表(初定表、備案表)或批準(zhǔn)文件到蘇州市人社局專技處辦理審核手續(xù));
⑶具有三級及以上職業(yè)資格提供:《職業(yè)資格證書》(原件和復(fù)印件)和相關(guān)證明材料(人社部職業(yè)資格證書查詢網(wǎng)頁的打印頁面或證書發(fā)證機(jī)構(gòu)出具的證書證明)(原件)。
4、戶籍證明
⑴本人及隨遷人員遷出地(原戶籍地)的戶口簿(原件和復(fù)印件)(或《戶籍證明》原件);
⑵遷入地的戶口簿、蘇州市區(qū)《不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證》(或房產(chǎn)證)、用人單位集體戶首頁(原件和復(fù)印件)等。
5、社會(huì)保險(xiǎn)參保證明
提供社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)滿一個(gè)月及以上(具有職業(yè)技能等級三級或者大專學(xué)歷人員連續(xù)繳費(fèi)2年及以上)的參保證明(以實(shí)際到帳為準(zhǔn))。
參保地為市區(qū)的可提供個(gè)人編號、園區(qū)的提供《蘇州工業(yè)園區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)參保證明》(原件)。
6、婚姻證明
已婚人員提供《結(jié)婚證書》(或婚姻狀況證明),離異人員提供《離婚證書》、協(xié)議或法院調(diào)解、判決書等其他證明材料(原件和復(fù)印件)。
7、子女隨遷證明
提供隨遷子女的出生醫(yī)學(xué)(家庭關(guān)系)或證明(原件和復(fù)印件)。
8、引進(jìn)現(xiàn)役軍官配偶
提供經(jīng)蘇州市人社局軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置處(軍轉(zhuǎn)辦)審核同意的《現(xiàn)役軍官家屬人才引進(jìn)審核表》(原件)。
9、其他規(guī)定的材料。
費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收
不收費(fèi)
服務(wù)時(shí)限
網(wǎng)上申請審核:3個(gè)工作日
人才落戶條件是否放寬?
目前只是草案,而且還處于公開向社會(huì)征求意見階段,最終是否這樣規(guī)定和實(shí)施都是未定的。
《草案》較之現(xiàn)政策,放寬了人才落戶條件。
通知草案第二條規(guī)定,“在蘇穩(wěn)定就業(yè)并按規(guī)定連續(xù)繳納(不含補(bǔ)繳)社會(huì)保險(xiǎn)的以下人員,在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請辦理落戶:
1、在國(境)外取得學(xué)士及以上學(xué)位并取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員;
2、具有碩士以上學(xué)位、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或職業(yè)技能等級一級的人員;
3、具有本科學(xué)歷、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或職業(yè)技能等級二級資格的人員,男性年齡不超過45周歲,女性年齡不超過40周歲!
該條款取消了原“繳納社!逼谙抟螅∠嗽熬o缺專業(yè)、急需的”附加條件,年齡上限進(jìn)一步放寬至“男性45周歲,女性40周歲”。
通知草案第三條規(guī)定,“具有大專學(xué)歷或職業(yè)技能等級三級資格,年齡不超過35周歲,在蘇就業(yè)并按規(guī)定連續(xù)繳納(不含補(bǔ)繳)社會(huì)保險(xiǎn)6個(gè)月以上的人員,在人事檔案轉(zhuǎn)入后可申請辦理落戶!
該條款將原工作繳納社保滿兩年的要求放寬至6個(gè)月,并取消“緊缺專業(yè)、急需的”附加條件。
上述規(guī)定進(jìn)一步降低了人才落戶門檻。
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