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鎮(zhèn)江產假工資怎么算,鎮(zhèn)江產假工資發(fā)放最新標準

更新:2023-09-16 17:56:29 高考升學網

產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。下面我們就了解一下產假的最新規(guī)定,希望大家多多關注。

在12月27日下午召開的全國人大常委會的新聞發(fā)布會上國家衛(wèi)生計生委法制司司長張春生明確表示,計生法修正法草案正式通過了表決,這就意味著對晚婚晚育不再作出限制。根據國家規(guī)定,不僅取消了晚婚假,同時二胎產假為128天,也就是說南京的二胎產假為128天。

二胎產假國家規(guī)定2016:全國人大常委會審議通過了新修訂的《人口與計劃生育法》,全面二胎政策將于1月1日起實施。按修正案中規(guī)定,生育一孩或兩孩的夫妻均可獲得延長生育假的獎勵。那么二胎產假多少天?父親最新陪產假多少天?

二胎產假多少天?

母親二胎產假128天

丈夫的陪產假從10天增加到15天

取消晚婚晚育假,將原來的獨生子女母親產假調整為獎勵假30天。這意味著,凡符合法律法規(guī)規(guī)定生育的,不論是生育一孩、還是二孩,以及符合法律法規(guī)規(guī)定再生育的,都可以享受增加30天產假的優(yōu)待;同時,丈夫的陪產假從10天增加到15天。

與以往有何不同?

1:父母未曾辦理《獨生子女父母光榮證》年老時是否能領取獎勵金?(可以)

2:如果第一胎是雙胞胎,還能否再生育?(不能)

3:生育一個孩子后又收養(yǎng)了孩子,能不能再生育?(能)

4:特殊情況下對生育三孩是怎么規(guī)定的?

國家提倡一對夫妻生育兩個子女;符合法律、法規(guī)規(guī)定條件的,可以要求安排再生育子女,具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會或其常務委員會規(guī)定。同時明確,夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區(qū)、直轄市之間關于再生育子女的規(guī)定不一致的,按照有利于當事人的原則適用。

舉例來說,丈夫的戶籍地在A省,妻子在B省。符合哪些條件的夫妻可以生三孩,A省和B省的規(guī)則不同。依據該夫妻的條件,在A省不允許生三孩,在B省卻可以,那么遵循“有利于當事人原則”,有利于該夫妻的是B省的政策,該夫妻就可以按照B省的規(guī)定,合法生三孩。

1、當爸爸的男同胞們能多獲得5天帶薪休假時間。

2、對于媽媽來說,情況不同。此前,女性產假一般為98天基本產假+35天獨生子女假+15天晚育假=148天。調整后,則是98天基本產假+30天計生獎勵(即二孩以內)假=128天,相比少了20天。但對于此前并不享受獨生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的媽媽來說,則是新增30天產假。

3、30天的計生獎勵假對于一孩、二孩都是適用的,對生產二孩的媽媽來說,二孩產假也增加了30天!128天的產假可以休雙份哦!

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