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過去一年,最牽動人心的莫過于新冠肺炎疫情,而在這場持久的抗“疫”之戰(zhàn)中,援鄂醫(yī)療隊英勇戰(zhàn)“疫”的事跡更是深入人心。抗“疫”歸來,不少地區(qū)紛紛開啟“綠色通道”,關(guān)心關(guān)愛援鄂的一線醫(yī)務(wù)抗“疫”人員。祥云也不例外,縣人民醫(yī)院參與援鄂的21名醫(yī)護(hù)人員中,有11名醫(yī)護(hù)人員屬于合同制編外人員,如今,通過縣政協(xié)委員提案,這11名編外合同制醫(yī)護(hù)人員在縣委政府的高度重視下,落實了同工同酬待遇。
2020年2月19日,對于縣人民醫(yī)院的21名醫(yī)務(wù)人員來說,是極不平凡的日子。這一天,由他們組成的援鄂醫(yī)療隊出征湖北,踏上戰(zhàn)“疫”征程。他們中年齡最小的25歲,最大的51歲,有11名是合同制編外人員。離鄂返祥后,我縣組建了抗疫英雄精神宣講團(tuán),以親身經(jīng)歷講述抗疫故事,弘揚(yáng)“生命至上,舉國同心,舍生忘死,尊重科學(xué),命運(yùn)與共”的抗疫精神,先后在縣政協(xié)、縣衛(wèi)健系統(tǒng)、縣教體系統(tǒng)等宣講,引起了熱烈反響。
抗疫醫(yī)務(wù)人員獲得了掌聲和榮譽(yù),但美中不足的是編外合同制醫(yī)務(wù)人員的待遇問題始終牽掛著大家的心。這一問題受到了縣政協(xié)文史委的關(guān)注,在縣第九屆政協(xié)委員會第四次會議上,縣政協(xié)文史委提交了《關(guān)于解決祥云抗疫醫(yī)務(wù)人員正式編制的提案》,該提案被列為2020年重點提案之一,且交由縣衛(wèi)健局辦理。
然而,提案辦理并不是一件容易的事。經(jīng)過多方努力和協(xié)調(diào),按照特事特辦的原則,縣衛(wèi)健局向縣人民政府報送《祥云縣衛(wèi)生健康局關(guān)于對援鄂抗疫編外合同制人員執(zhí)行同工同酬給予財政補(bǔ)助的請示》,并得到批準(zhǔn),參與支援湖北省疫情防控的11名編外合同制人員轉(zhuǎn)為同工同酬備案制管理人員管理,所需經(jīng)費納入縣財政預(yù)算并給予保障。
除此之外,我縣還認(rèn)真貫徹落實國家和省州出臺的系列保護(hù)關(guān)心愛護(hù)一線醫(yī)務(wù)人員的文件,從“薪酬待遇、人事政策、子女就學(xué)、個人防護(hù)、生活保障、輪休體檢、心理疏導(dǎo)、保險待遇、走訪慰問、醫(yī)療秩序、政治關(guān)愛、褒獎”等十二方面全方位的保護(hù)關(guān)心愛護(hù)我縣一線醫(yī)務(wù)人員,嚴(yán)格落實包括發(fā)放臨時性工作補(bǔ)助、職稱申報評審和崗位聘用優(yōu)先,放寬申報評審條件,免于參加年度繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育、購買商業(yè)保險、安排帶薪休假、集中性休假療養(yǎng),雙結(jié)對、保后方,共抗疫等八項政策紅利。
“在縣委、政府的關(guān)心重視下,經(jīng)過縣衛(wèi)健局、縣財政局、縣人社局、編辦等相關(guān)單位的共同努力,這個提案得到了很好地辦理。我們縣11名到武漢抗疫的編外醫(yī)務(wù)人員和編內(nèi)人員實現(xiàn)了同工同酬,作為提案人我很滿意,也很高興!笨h政協(xié)委員楊彥說。
“其實我們也沒有做什么,只是在國家需要的時候盡了醫(yī)務(wù)人員的職責(zé),如今得到了政協(xié)委員的高度重視,我們非常感動!痹踽t(yī)療隊隊員朱霏雨說。
“政協(xié)委員對于我們11名合同制編外人員編制問題的提案,是對我們抗疫人員工作的肯定,在今后的工作中,我們這11名戰(zhàn)友一定會更好的發(fā)揚(yáng)抗疫的精神,努力工作!痹踽t(yī)療隊隊長李鋒說。
“崇尚英雄,以后才會英雄輩出,我們相信,當(dāng)國家需要大家挺身而出的時候,一定會有更多的祥云人向抗疫英雄學(xué)習(xí),頂在前面,干在難處。”楊彥說。
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