社區(qū)工作者，是指經(jīng)過(guò)一定選拔程序被各街鎮(zhèn)社區(qū)工作者服務(wù)站錄用的，并在以自然居住小區(qū)為基本服務(wù)區(qū)域，為居住在小區(qū)內(nèi)的各類人群提供各類公共服務(wù)（協(xié)同治理）與其他公益服務(wù)的專職工作人員。目前我們所說(shuō)的社區(qū)工作者一般指的就是居委干部。社區(qū)工作者工資待遇目前跟大學(xué)生村官相差不多，各省市、各區(qū)縣的工資待遇并不相同。那么太原社區(qū)工作人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的？社區(qū)工作人員有沒(méi)有編制呢？本文小編整理了關(guān)于太原社區(qū)工作人員的待遇標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)知識(shí)，可供參考！

市民政局發(fā)布消息，目前我市社區(qū)工作者4666人、平均年齡37歲，今年第四季度我市將開(kāi)展第六屆社區(qū)換屆工作。

社區(qū)是社會(huì)治理的基本單元，城鄉(xiāng)社區(qū)治理事關(guān)黨和政府方針政策的貫徹和落實(shí)，事關(guān)群眾切身利益，事關(guān)城鄉(xiāng)基層和諧穩(wěn)定。我市從2001年社區(qū)體制改革至今，已經(jīng)歷了五屆社區(qū)換屆選舉。隨著社區(qū)建設(shè)的不斷推進(jìn)，我市社區(qū)工作有了很大的變化，創(chuàng)新社區(qū)治理模式，加大社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，大力推動(dòng)社會(huì)協(xié)同治理，深入推進(jìn)“三社”有效聯(lián)動(dòng)，完善社區(qū)服務(wù)功能，打造“互聯(lián)網(wǎng)+”智慧社區(qū)建設(shè)等。

以往，人們眼中的社區(qū)工作人員都是上了年紀(jì)的居委會(huì)大媽。而今，我市的社區(qū)干部呈現(xiàn)年輕化趨勢(shì)。目前，我市有社區(qū)537個(gè)，社區(qū)工作者4666人，平均年齡37歲，且92%以上為大專學(xué)歷，其中黨組織干部1162人，社區(qū)居委會(huì)干部1644人，社區(qū)專職社工1860人。書(shū)記主任一肩挑的社區(qū)有438個(gè)，占社區(qū)總數(shù)的82%。

完善城鄉(xiāng)社區(qū)民主選舉制度，進(jìn)一步規(guī)范民主選舉程序是提升城市社區(qū)治理水平的重要工作。今年第四季度，我市將開(kāi)展第六屆社區(qū)換屆，做好社區(qū)“兩委”換屆選舉，對(duì)于選好配強(qiáng)社區(qū)黨組織和居民委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，建立一支素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)化社區(qū)工作者隊(duì)伍，為創(chuàng)新社區(qū)治理和服務(wù)居民提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，鞏固黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ)，具有非常重要的意義。

(一)城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員報(bào)酬待遇由基礎(chǔ)報(bào)酬、津補(bǔ)貼、年限報(bào)酬三部分構(gòu)成。

1. 基礎(chǔ)報(bào)酬：按學(xué)歷確定，取得國(guó)家承認(rèn)大專(高職)學(xué)歷的(高中畢業(yè)復(fù)轉(zhuǎn)軍人)每月1000元，本科學(xué)歷的每月1300元，研究生學(xué)歷的每月1800元。

2. 津補(bǔ)貼：由工作補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼和職稱補(bǔ)貼三部分構(gòu)成。

工作補(bǔ)貼：每人每月900元。

生活補(bǔ)貼：每人每月600元。

職稱補(bǔ)貼：取得高級(jí)社會(huì)工作師、社會(huì)工作師和助理社會(huì)工作師職業(yè)資格證書(shū)者，每月分別給予300元、200元、100元職稱補(bǔ)貼。

3. 年限報(bào)酬：聘任期間,在社區(qū)工作每滿一年，從下一年度起每月增加年限報(bào)酬15元。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)

城鎮(zhèn)社區(qū)專職工作人員的社會(huì)保險(xiǎn)參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。住房公積金按各市制定政策執(zhí)行。

(三)其他待遇

冬季取暖和夏季防暑補(bǔ)貼，參照當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。鼓勵(lì)社區(qū)專職工作人員在聘任期間參與競(jìng)選社區(qū)居委會(huì)成員，依法當(dāng)選社區(qū)居委會(huì)成員的增發(fā)崗位補(bǔ)貼，主任每月1100元，副主任每月800元，委員每月600元。