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伊春企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,養(yǎng)老金上調(diào)方案

更新:2023-09-14 19:10:29 高考升學(xué)網(wǎng)

1、伊春企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息

伊春企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息,養(yǎng)老金上調(diào)方案

我省最低工資有新標(biāo)準(zhǔn)啦!13日,生活報記者從省政府獲悉,《黑龍江省人民政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》發(fā)布。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《最低工資規(guī)定(2004年勞動和社會保障部令第21號)》的有關(guān)規(guī)定,省政府決定從2017年10月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

A 調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為三檔:

第一檔:哈爾濱市區(qū)(呼蘭區(qū)、阿城區(qū)、雙城區(qū)除外)、大慶市區(qū)為1680元;

第二檔:齊齊哈爾、牡丹江(含綏芬河市)、佳木斯(含撫遠(yuǎn)市)、雞西、鶴崗、雙鴨山、七臺河、綏化市區(qū)及哈爾濱市呼蘭區(qū)、阿城區(qū)為1450元;

第三檔:伊春、黑河市區(qū)、大興安嶺地區(qū)、哈爾濱市雙城區(qū)、各縣(市)為1270元。

B 調(diào)整后的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)分為三檔:

第一檔:哈爾濱市區(qū)(呼蘭區(qū)、阿城區(qū)、雙城區(qū)除外)、大慶市區(qū)為16元;

第二檔:齊齊哈爾、牡丹江(含綏芬河市)、佳木斯(含撫遠(yuǎn)市)、雞西、鶴崗、雙鴨山、七臺河、綏化市區(qū)及哈爾濱市呼蘭區(qū)、阿城區(qū)為13元;

第三檔:伊春、黑河市區(qū)、大興安嶺地區(qū)、哈爾濱市雙城區(qū)、各縣(市)為12元。

注:月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

2、2020年黑龍江養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

從人社部和財政部《關(guān)于2020年調(diào)整退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2020〕22號)中,我們可以了解到,調(diào)整內(nèi)容主要分為兩部分:1)調(diào)整時間和范圍;2)調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)。http://www.affluentharvest.com

一、調(diào)整時間和范圍

從今年1月1日起,為參加企業(yè)職工基礎(chǔ)養(yǎng)老保險的底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金的退休人員增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

二、養(yǎng)老金調(diào)整的辦法和標(biāo)準(zhǔn)

黑龍江省2020年退休人員養(yǎng)老金的總體調(diào)整水平,是按照全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%確定。這就意味著,每個人領(lǐng)到的養(yǎng)老金可能存在差異,有的高有的低,但相差不會太大。

1、定額調(diào)整:每人每月增加40元。

2、掛鉤調(diào)整

1)與繳費(fèi)年限掛鉤:每滿一年增加2元(其中不滿一年按一年計算)。這里需要特別指出:“五七工”、“家屬工”等人員繳費(fèi)年限按15年計算;2)與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤:按本人月基本養(yǎng)老金的0.79%增加。

3、適當(dāng)傾斜

適當(dāng)傾斜的人群有5類人,這5類人也會漲更多的養(yǎng)老金,因?yàn)樾枰獫M足一定的條件。主要分為:建國前的老工人、54年開始參加工作的人員、高齡退休人員、艱苦地區(qū)的退休人員和軍轉(zhuǎn)干部。

具體的調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)如下:

1)符合〔1983〕3號文件規(guī)定的建國前老工人:1945年9月2日前參加工作的,每人每月增加30元;1945年9月3日后參加工作的,每人每月增加20元。

2)1953年12月31日前參加工作的人員(不含符合勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定的建國前老工人),每人每月增加15元。

3)截至12月31日,年滿70-79周歲的,每人每月增加30元;80周歲及以上人員,每人每月增加40元。

4)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員:一類地區(qū)每人每月增加5元,二類地區(qū)每人每月增加10元,三類地區(qū)每人每月增加15元。

5)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后其基本養(yǎng)老金低于全省平均基本養(yǎng)老金水平的,調(diào)整到平均水平。

養(yǎng)老金上漲為了讓大家詳細(xì)的了解自己今年養(yǎng)老金能夠增長多少,這里舉個簡單的例子:王大爺,黑龍江某市的人,今年80歲,繳費(fèi)年限為20年,并且滿足1983-3號文件的標(biāo)準(zhǔn),去年12月底月基礎(chǔ)養(yǎng)老金為4000元。那么本次養(yǎng)老金調(diào)整后他能夠領(lǐng)到的金額為:4000+30+40+40+202+40000.79%=4181.6元,整體的漲幅為181.6/4000=4.54%。

從具體的漲幅來看,王大爺今年養(yǎng)老金的漲幅是低于全國的總體水平的。當(dāng)然,每位退休人員的情況不同,所以造成一定的差異,大家也不用去刻意跟別人對比,看到差距后反而影響自己的心態(tài)。畢竟養(yǎng)老金的領(lǐng)取原則遵守:多繳多得、長繳多得。

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