我國人口流動非常大，異地就醫(yī)是很多人都會遇到的問題。比如說，老人隨子女遷到大城市、單位常駐外地工作、患重病去外地治療等，如果沒有當地社保，看病可能要花費不少錢。那么異地醫(yī)療保險有哪些政策呢，異地醫(yī)療保險報銷比例多少呢？本文小編為你解答關于浙江醫(yī)療保險異地報銷的相關政策、浙江醫(yī)保異地報銷的比例多少錢等知識。

一、2020年浙江醫(yī)療保險異地報銷政策比例多少錢

普通門診

在一個結算年度內，參保人員發(fā)生的符合基本醫(yī)療保險支付范圍的普通門診醫(yī)療費用按以下規(guī)定結算：

超過門診起付標準以上部分醫(yī)療費用，由統籌基金和個人共同支付。

住院醫(yī)療

在一個結算年度內，參保人員發(fā)生的符合基本醫(yī)療保險支付范圍的住院醫(yī)療費用按以下規(guī)定結算：

住院起付標準以下自付醫(yī)療費用，先由個人賬戶歷年資金支付，個人賬戶歷年資金不足支付的，由個人承擔。

二、浙江醫(yī)保異地報銷比例多少錢

1、門、急診醫(yī)療費用：在職職工年度內(1月1日~12月31日)符合基本醫(yī)療保險規(guī)定范圍的醫(yī)療費累計超過2000元以上部分。

2、結算比例：合同期內派遣人員2000元以上部分報銷50%，個人自付50%;在一個年度內累計支付派遣人員門、急診報銷最高數額為2萬元。

3、參保人員要妥善保管好在定點醫(yī)院就診的門診醫(yī)療單據(含大額以下部分的收據、處方底方等)，作為醫(yī)療費用報銷憑證。

綜上所述，醫(yī)保是職工社會保險的重要項目，有了醫(yī)保卡平時看病的時候可以報銷一些費用，這樣給自己減輕負擔。按照規(guī)定，養(yǎng)老保險要繳納十五年，退休后可以享受相關待遇。而男職工的醫(yī)療保險要繳納二十五年，退休后就可以一直享受醫(yī)保待遇。

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