所謂最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指在法定工作時(shí)間內(nèi)勞動(dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位必須支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。企業(yè)不能簡(jiǎn)單地將其作為企業(yè)的分配制度，更不能將最低工資標(biāo)準(zhǔn)分成若干部分，以其中的一部分來(lái)計(jì)算加班費(fèi)。那么2020年合肥最低工資有哪些調(diào)整政策呢，合肥最低工資沒(méi)有多少錢呢，本文小編整理了一些關(guān)于合肥最低工資的相關(guān)最新消息。

1、合肥最低工資標(biāo)準(zhǔn)2020調(diào)整最新消息

一、2020年合肥市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少

2020年合肥市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為：月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1550元，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)18元。

二、最低工資不包含內(nèi)容

下列項(xiàng)目不作為最低工資的組成部分，單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：

1、延長(zhǎng)法定工作時(shí)間的工資。

2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。

3、伙食補(bǔ)貼(飯貼)、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。

綜合以上介紹，最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，在安徽省合肥市，2020年的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1550元。

一檔：1550元/月

合肥市區(qū)，銅陵市區(qū)

二檔：1380元/月

淮北市區(qū)，蚌埠市區(qū)，淮南市區(qū)，滁州市區(qū)，六安市區(qū)，馬鞍山市區(qū)，蕪湖市區(qū)，宣城市區(qū)，廣德縣，鳳臺(tái)縣、壽縣、毛集實(shí)驗(yàn)區(qū)，樅陽(yáng)縣

指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。

勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、婚喪假等國(guó)家規(guī)定的假期間，以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，視為提供了正常勞動(dòng)。

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