平均工資，是一項(xiàng)反映工資總體水平的指標(biāo)，指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時(shí)期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額。它不同于每一個(gè)人的具體工資水平。

一、2020年云浮市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少

調(diào)整后月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1550元,小時(shí)工資為15元。

二、最低工資標(biāo)準(zhǔn)

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般不包括加班費(fèi)、特殊工作環(huán)境條件下的津貼和法定福利待遇。最低工資標(biāo)準(zhǔn)每一至三年調(diào)整一次。

云浮市企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：用人單位繳費(fèi)比例為13%、職工個(gè)人繳費(fèi)比例為8%；以靈活就業(yè)人員身份參保繳費(fèi)的，繳費(fèi)比例為20％

機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)：用人單位繳費(fèi)比例為16%，個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。

職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)：用人單位繳費(fèi)比例為5.5％、職工個(gè)人繳費(fèi)比例為2％；

補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)：每人每月5元。（從醫(yī)保個(gè)人賬戶(hù)中按月代扣）

生育保險(xiǎn)：繳費(fèi)比例為1％，全部由用人單位繳納。

失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)基準(zhǔn)費(fèi)率0.8%，并根據(jù)用人單位前五年失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)率情況分為0.48%、0.64%、0.8%三個(gè)檔次費(fèi)率，職工個(gè)人繳費(fèi)比例為0.2%。

工傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例以用人單位對(duì)應(yīng)所屬風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率（一至八類(lèi)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率分別為0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%）為基礎(chǔ)，按照其上一自然年度的工傷保險(xiǎn)支出率情況實(shí)施差別浮動(dòng)（維持基準(zhǔn)費(fèi)率、下浮50%或20%、上浮20%或50%）后，再按國(guó)家、省規(guī)定對(duì)費(fèi)率實(shí)施階段性下調(diào)。全部由用人單位繳納。