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根據(jù)省、市紀(jì)委和組織部印發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度全省縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,我認(rèn)真研讀學(xué)習(xí)了《談治國理政》第一卷、第二卷和《三十講》,在紀(jì)念改革開放40周年大會上的重要講話精神,圍繞強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定四個自信”,堅決做到兩個維護(hù)”,勇于擔(dān)當(dāng)作為,以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處這個主題,重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等4個方面,結(jié)合思想工作實際,查找自身存在的差距和不足,進(jìn)行了深刻的自我剖析,明確了今后努力方向和整改措施,F(xiàn)對照檢查如下:
一、存在的突出問題及表現(xiàn)
我緊扣民主生活會主題,廣泛征求群眾意見建議,深入開展談心談話活動,將收集到的意見建議認(rèn)真梳理類,著重從以下4個方面?擺自身存在的問題。
(一)在思想政治方面。一是對黨的政策理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。主要表現(xiàn)是對學(xué)習(xí)不透徹,掌握不具體,研究不到位;對新理論學(xué)習(xí)掌握不全面,對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不精不專,存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的情況;樹立“四個意識”,堅定*四個自信”,做到四個服從”的創(chuàng)新實踐措施不足;對視察各地的指導(dǎo)講話沒有及時跟進(jìn)學(xué)習(xí),重視程度、思考程度和借鑒程度不夠。此外很多時候,只注重表面學(xué)習(xí),只滿足于片面地引用個別原理,沒能深刻地準(zhǔn)確地把握馬列主?、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻?涵和精神實質(zhì),這對于自身的發(fā)展和工作的促進(jìn)都是不利的。二是政治敏銳性不高,學(xué)習(xí)思考和洞察力有待加強(qiáng)。對當(dāng)前世界形勢的發(fā)展變化了解不足,對國家方針政策的領(lǐng)會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內(nèi)發(fā)生的重大事件,從必須程度上?縛了自己的思想,難以擴(kuò)展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。工作作風(fēng)還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒。在任務(wù)多、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先思考怎樣做到最好,導(dǎo)致工作中產(chǎn)生了些急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。三是創(chuàng)新意識不足。對新知識、新事物的學(xué)習(xí)上熱情不夠。工作作風(fēng)有松懈現(xiàn)象,工作標(biāo)準(zhǔn)有時不夠嚴(yán)格,只求達(dá)標(biāo),不求過得硬。四是在組織生活方面,雖然平時很注重過組織生活,但存在學(xué)習(xí)時緊時松的問題,有時會把理論學(xué)習(xí)當(dāng)做“軟指標(biāo)”,對政治理論學(xué)習(xí)鉆研的不深不透,學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠;能認(rèn)真完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù),但在深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和把握精髓要義方面還有欠缺;能嚴(yán)格按照程序進(jìn)行黨員評議,對個別黨員存在的問題進(jìn)行了教育批評,但在整改提高方面沒有做到持續(xù)跟蹤問效。
(二)在精神狀態(tài)方面。黨員干部精神狀態(tài)問題說到底就是精神懈怠問題。通過對照反思,我個人主要存在問題有:一是黨性有所弱化,群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現(xiàn)為:政治素養(yǎng)退化,沒有用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的尺度嚴(yán)格要求自己,把自己等同于普通群眾對待,與黨的先進(jìn)性要求有差距;宗旨觀念淡化,深入基層、深入群眾有蜻蜓點水、走馬觀花的傾向,解決基層問題的效果有時候不夠理想。二是作風(fēng)散漫,自律意識不強(qiáng)。主要表現(xiàn)為:有時侯遇到棘手的難事,做事不積極,干事創(chuàng)業(yè)熱情有所消戒,精神萎靡不振,應(yīng)付敷衍,效能低下;服務(wù)意識、責(zé)任意識缺乏,對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執(zhí)行不力,創(chuàng)新意識欠缺。表現(xiàn)為:政策落實中,結(jié)合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠,有時候存在被動應(yīng)付、消極應(yīng)對,行動遲緩等現(xiàn)象;在推進(jìn)工作中,有因循守舊、觀念保守,不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象,事業(yè)心和責(zé)任感有所減弱。四是在新形勢下,面對新要求、新任務(wù)、新常態(tài)的能動性不足,缺少創(chuàng)新的思路和辦法,特色和亮點不多;對于工作中的好經(jīng)驗、好做法總結(jié)提煉不足;對干部職工生活關(guān)心得不夠,到基層與單位干部職工談心交流少,安排布置工作任務(wù)要求多,實際落實情況督導(dǎo)檢?少;對干部職工尤其是對科級領(lǐng)導(dǎo)干部的要求和批評,往往礙于情面,沒有直接批評到位,要求不夠嚴(yán)格。
(三)在工作作風(fēng)方面。作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,糾正“四風(fēng)”不止步。我圍繞“四風(fēng)”十個方面新表現(xiàn),針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn)找差距,身體力行,以上率下,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)形成“頭雁效應(yīng)”,黨員干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),“四風(fēng)”問題得到有效遏制。但是,我個人還存在一些不容忽視的問題,比如,在脫貧攻堅工作中,安排要求的多,到基層調(diào)研指導(dǎo)和督導(dǎo)檢查不經(jīng)常;對單位干部職工上班時間遲到早退、干與工作無關(guān)的事等問題多以批評教育為主,行政處理力度不夠嚴(yán)厲。
(四)在為民情懷方面。存在問題主要表現(xiàn)有:?是工作中缺乏進(jìn)取心、主動性。工作上不想拔尖,也不想出眾,總是摸著石頭過河,喜歡不在其上,也不在其下的中游思想,總覺得工作干得再好,我年齡大了,也不可能提拔,只要工作干得不落后領(lǐng)導(dǎo)不批評,處于中游水平就行了,導(dǎo)致創(chuàng)新進(jìn)取意識不強(qiáng),思想麻痹.工作平淡,不推不動。二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習(xí)慣通過召開班子會議及股室負(fù)責(zé)人會議來了解社情民意,深入基層了解民情、解決民困不經(jīng)常,下鄉(xiāng)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象;對基層貧困戶生產(chǎn)生活困難問題關(guān)心不夠、解決不徹底;對群眾信訪反映的扶貧開發(fā)方面事項,親自接訪少,面對面解決群眾反映的訴求不及時。三是調(diào)查研究不夠深入。擔(dān)任X局局長已經(jīng)X年多了,雖然自己經(jīng)常利用周末和節(jié)假日休息時間加班加點工作,深入貧困村調(diào)研檢?工作,但深入的范圍還不夠廣,全縣X個村只去了X多個,所去的村大多數(shù)都是公路沿線交通便利的地方,高塞偏遠(yuǎn)的村去的少;在調(diào)查研究中,調(diào)研的深度還不夠,只注重了解自己想要了解的問題,掌握一手資料不夠全面。四是抓工作不夠全面。沒有很好的把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來,顧眼前多、顧長遠(yuǎn)少,對上級安排的事、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事抓得緊,對群眾期盼的事關(guān)注不夠。比如,在抓扶貧工作中,對脫貧攻堅、雙包雙促等工作抓得緊、研究的多,對其他工作用力不夠、工作亮點不多。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)對新理論學(xué)習(xí)沒有經(jīng);。在日常工作中,我對新理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠,尤其是對黨的十九大精神和的學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng),新理論新精神的學(xué)習(xí)經(jīng)常被開會檢查等事務(wù)性工作所中斷;單位學(xué)習(xí)制度沒有很好的堅持,對新理論學(xué)習(xí)不透徹,掌握不具體,存在“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”和“學(xué)用結(jié)合”不緊密的問題;集體組織學(xué)習(xí)多,個人自學(xué)少,對新理論新政策的學(xué)習(xí)抓得不緊不實,沒有完全學(xué)深悟透,沒有真正觸及思想靈魂,使自己的理論水平有所減弱。
(ニ)不忘初心踐行宗旨意識有所弱化。指出,黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為衛(wèi)計局主要負(fù)責(zé)人,日常忙于行政事務(wù),與群眾打成一片、噓寒問暖的時間少了,站在群眾的立場上想問題不夠,決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠,更多的精力放在了完成上級交辦的任務(wù)上,考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些,為人民服務(wù)的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化,對待工作有求穩(wěn)守成的心理,開拓創(chuàng)新意識臧弱,把服務(wù)群眾說得多,落實到行動上少,究其原因就在于為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。
(三)黨性修養(yǎng)弱化和組織生活需要規(guī)范化。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),是提高個人道德素質(zhì)的重要方法。隨著時間的改變,逐漸淡化了黨員的權(quán)利和義務(wù),沒有充分用好“三會一課”這個平臺和批評與自我批評這個武器。在黨組織生活中,以普通黨員身份參與支部活動時,要求指導(dǎo)得多,交流探討得少,批評與自我批評不經(jīng)常、不嚴(yán)格,沒有做到動真碰硬、觸動靈魂,知多行少、知行脫節(jié),難以實現(xiàn)自我教育、自我提高。
(四)嚴(yán)格自律意識有所懈怠。遵紀(jì)守法是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的底線,也是安身立命的最基本要求、最基本職責(zé)和最基本素養(yǎng)。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,物質(zhì)條件的改善、生活水平的提高,對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅決,只求原則上過得去,不求細(xì)節(jié)上過得硬,防微杜漸的警惕性不高;勇于創(chuàng)新的膽識和擔(dān)當(dāng)作為的責(zé)任意識下降,對自己和黨員干部的嚴(yán)格要求有所放松于律己、勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱。因此工作松勁了標(biāo)準(zhǔn)下降了,對自己嚴(yán)格要求的自律意識就放松懈怠,領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮出來。
(五)落實兩個責(zé)任特色亮點不明顯。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“一雙責(zé)”要求,我承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的主體責(zé)任雖然制定了若干規(guī)章制度,健全了懲防體系,但具體工作多停留在簽訂責(zé)任書、承諾書、觀看警示片、參觀廉政教育基地、開展談心談話等常規(guī)舉措上;對干部監(jiān)管力度不夠,沒有運行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”對一些影響黨員干部形象的人和事,沒有及時進(jìn)行批評教育;個別黨員干部執(zhí)行中央八項規(guī)定及省市縣相關(guān)規(guī)定精神打折扣、搞變通,“四風(fēng)”隱形變異問題依然存在。
三、整改措施
在去年的民主生活會上,?找的理想信念、政治紀(jì)律和規(guī)矩、擔(dān)當(dāng)作為等六個方面的問題,我已經(jīng)全部整改落實到位,并對我今年的工作有很大幫助。我將繼續(xù)不忘初心,砥礪前行,樹立起黨員干部的良好形象,為我縣X事業(yè)的發(fā)展盡到自己的責(zé)任。我將著重從以下幾個方面進(jìn)行整改。
(一)牢固樹立“四個意識”。我將把堅定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù),牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定不移維拒黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹十九大精神和,用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
(ニ)嚴(yán)格組織生活制度。我將嚴(yán)格落實“三會一課”制度,突出政治學(xué)習(xí)和教育,加強(qiáng)黨性鍛煉,堅決防止組織生活表面化、形式化、著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性和原則性;堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課,以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活;嚴(yán)格落實談心談話制度,督促指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話交換意見。
(三)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。強(qiáng)化黨員的組織觀念,教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員增強(qiáng)黨的意識,牢記第一身份,按規(guī)定按程序向組織請示報告工作中重大問題和個人有關(guān)事項,自覺接受教育管理監(jiān)督,堅決杜絕出現(xiàn)游離于組織之外,凌駕于組織之上的現(xiàn)象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我將深入調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決困難,增強(qiáng)責(zé)任意識帶頭做干部職工的表率努力做一名讓組織放心、讓群眾滿意的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
(四)深入開展正風(fēng)肅紀(jì)。我將堅持黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作述職制度,認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”,從嚴(yán)規(guī)范黨員干部從政行為,建立倒逼問責(zé)機(jī)制,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律等,確保政令暢通。對黨員干部作風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問題,做到無禁區(qū)、全覆蓋、容忍,通過以懲促治、以懲促防,全面筑牢拒腐防變思想防線和制度防線,著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制。
總之,我將以這次專題民主生活會為契機(jī),堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的原則,尊崇黨章、遵守黨規(guī),以黨的十九大精神和武裝自己,履職盡責(zé),踏實工作,為我縣X工作做出自己的貢獻(xiàn)。
以上發(fā)言,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正!
個人對照檢查材料(存
時間:2023-09-14 01:0:28精選機(jī)關(guān)黨員個人黨
時間:2023-09-16 23:0:06黨員個人黨性分析材
時間:2023-09-16 15:0:37機(jī)關(guān)普通黨員個人黨性分析
時間:2023-09-15 22:0:09