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黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的問題整改

更新:2023-09-14 19:26:51 高考升學(xué)網(wǎng)

黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的問題整改

當前違反政治紀律和政治規(guī)矩的主要表現(xiàn)及原因分析

黨的十八大以來,對政治紀律和政治規(guī)矩作了多次強調(diào)和論述,并一針見血地指出了違反政治紀律和政治規(guī)矩種種問題,特別是“七個有之”的重要論述,振聾發(fā)聵,令人警醒,需要我們認真反思、引以為戒。當前,違反政治紀律和政治規(guī)矩的問題主要體現(xiàn)在六個方面。

一是政治立場不堅定的問題,具體表現(xiàn)為:有的黨員干部信仰缺失,對馬列主義心存猶疑,對前途命運缺乏信心,甚至信奉西方價值觀念,把配偶子女移民國外,給自己留后路,隨時準備“跳船”走人;有的精神空虛,不信馬列信鬼神,從封建迷信中尋找精神寄托,遇事“問計于神”;有的在政治上不清醒,對待大是大非問題態(tài)度曖昧,不做斗爭,不敢亮劍,還討巧說些“便宜話”,甚至不僅不反對,而且參與傳播宣揚;有的在面對各種利益矛盾時,沒有把黨的事業(yè)放在第一位,對本職工作考慮得少,對個人發(fā)展考慮得多。

二是執(zhí)行政策不堅決的問題,具體表現(xiàn)為:有的在執(zhí)行中央決策部署時搞上有政策、下有對策,合意的就執(zhí)行,不合意的就打折扣、搞變通,甚至出臺“土政策”;有的有令不行、有禁不止,面上一套、背后一套,說一套、做一套,自行其是、陽奉陰違,導(dǎo)致政令不通;有的在貫徹執(zhí)行上級決策部署時敷衍塞責、應(yīng)付了事,有差不多就行、不出事就好的思想,凡事只求過得去、不求過得硬。

三是遵章守紀不嚴格的問題,具體表現(xiàn)為:有的對重大問題事前不請示、事后不報告,搞先斬后奏、邊斬邊奏,甚至斬而不奏;有的對個人報告事項瞞而不報,妄圖渾水摸魚,對中央八項規(guī)定搞軟抵制,明的不來來暗的;有的對黨內(nèi)紀律規(guī)矩缺乏敬畏,把紀律規(guī)定當“稻草人”,目無法紀、為所欲為;有的甚至行為沒有底線,搞權(quán)權(quán)交易、權(quán)錢交易、權(quán)色交易,貪圖享受,腐化墮落。

四是組織觀念不牢固的問題,具體表現(xiàn)為:有的不講組織原則,只要組織照顧,不服從組織安排,跟組織討價還價;有的拿資歷要待遇,組織沒有提拔就有意見,崗位不滿意就有牢騷,撂下挑子搞軟對抗;有的把上下級關(guān)系搞成人身依附關(guān)系,把組織等同于領(lǐng)導(dǎo)干部個人,只對領(lǐng)導(dǎo)個人負責而不對組織負責;有的不跟組織交心交肺,卻跟老板勾肩搭背;有的熱衷于搞小山頭、小圈子、小團伙,任人唯親,拉幫結(jié)派,甚至匿名造謠、排除異己;有的整天琢磨拉關(guān)系、走門路,辦事不靠組織而靠熟人、靠關(guān)系;有的對組織人事紀律置若罔聞,搞收買人心、拉攏選票。

五是黨內(nèi)生活不嚴肅的問題,具體表現(xiàn)為:有的黨組織形同虛設(shè),有組織沒活動,有活動沒效果,對黨員干部疏于教育管理;有的黨員干部長期不參加黨組織活動,不履行黨員義務(wù);有的過黨內(nèi)生活不嚴肅、不認真,開展批評和自我批評缺少辣味,既怕降低自己的威信,也怕得罪人,不能發(fā)揮黨內(nèi)有力武器的作用;有的黨內(nèi)生活剖析檢查材料不親自撰寫,思想上觸動不夠;有的在黨內(nèi)生活時自我批評很深刻,接受別人批評意見態(tài)度很端正,但是不重視整改落實,依然我行我素,效果不好。

六是執(zhí)行民主集中制貫徹不力的問題,具體表現(xiàn)為:有的班子發(fā)揚民主不夠,搞家長制、一言堂,或者在討論決定重大問題時,簡單走程序,實際還是個人說了算;有的班子集中不夠,在討論決定問題時意見分歧,尤其對一些重大問題議而不決、決而不行,班子缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力;有的班子成員各自為政,不講大局,把分管領(lǐng)域當成私人領(lǐng)地,不講團結(jié),搞內(nèi)耗和“窩里斗”。

深入分析這些問題產(chǎn)生的根源,既有組織方面的原因、也有個人方面的原因,既有主觀方面的原因、也有客觀方面的原因。歸納起來,主要有三個方面。

一是組織管得不嚴。冰凍三尺非一日之寒,滴水穿石非一日之功。違反政治紀律和政治規(guī)矩的問題之所以到了這個地步,就是因為一個時期以來對黨員干部的管理失之于寬、失之于軟。管理不嚴已經(jīng)很突出,這一點也已在黨內(nèi)形成共識。為什么對黨員干部管理監(jiān)督嚴不起來、硬不起來?第一,不從源頭上抓起,不在小事上著力。違反紀律都有個漸進的過程,對黨員干部身上發(fā)生的小問題不管,認為是小事小節(jié),抱無所謂、不在乎的態(tài)度,日漸放縱,就會逐漸演變成大問題。第二,不抓常、不長抓。對黨組織承擔的管理黨員干部的職責履行不到位,出了大問題才抓,上級有要求才抓,抓一陣松一陣,缺乏常抓不懈的勁頭。第三,不認真、不嚴格。在制度和紀律的執(zhí)行上缺乏講認真的態(tài)度,對違反紀律的人和事,睜一眼、閉一眼,監(jiān)督不力、追責不嚴,使黨的紀律成了一紙空文。

二是個人律己不嚴。內(nèi)因是事物發(fā)展變化的內(nèi)在因素和主要方面。導(dǎo)致黨員干部違反政治紀律和政治規(guī)矩的原因固然很多,但歸根結(jié)底還是放松了主觀世界的改革,放松了理想信念的鍛造,放松了對自己的要求。世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”出了問題,對自己就缺乏清醒的認識,不能正確處理與組織、與他人的關(guān)系。理想信念不堅定,宗旨意識淡薄,精神上缺了“鈣”,就會變成功利主義和實用主義。對自己要求不嚴,不注重提升個人的思想境界,缺乏對黨的忠誠,缺乏奉獻的精神,就會滋生個人主義和自由主義傾向。

三是外部環(huán)境影響。外部環(huán)境也是影響黨員干部紀律意識和規(guī)矩意識的一個重要方面。自改革開放以來,社會利益發(fā)生了深刻調(diào)整,各種思潮相互影響碰撞,人們的思想多元、需求多樣,利己主義、拜金主義等不良思潮有一定的市場,難免對黨員干部的思想產(chǎn)生影響和侵蝕。人情關(guān)系是始終困擾黨員干部規(guī)則意識的一個突出問題,因人情往來違反紀律規(guī)定的屢見不鮮。外部環(huán)境影響最直接的是政治生態(tài),局部不良政治生態(tài)往往會導(dǎo)致一些黨員干部價值觀錯位、心理失衡,甚至不惜鋌而走險,違反紀律規(guī)定。

強化政治紀律和政治規(guī)矩的幾點建議

1、加強教育培訓(xùn),持續(xù)強化規(guī)矩意識和紀律觀念。指出,遵守政治紀律和政治規(guī)矩,歸根結(jié)底是黨性立場的問題。堅定黨性立場,必須從源頭抓起,堅決貫徹思想入黨的要求,把紀律教育、規(guī)矩教育作為黨員入黨教育的重要內(nèi)容,嚴把政治標準,使黨員入黨后,就始終牢記黨員身份,牢記黨的宗旨。把紀律教育和規(guī)矩教育納入黨員教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容,納入各級黨校、行政學(xué)院主體班次培訓(xùn)專題,通過不斷加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),教育各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立制度意識、規(guī)矩意識。要突出教育培訓(xùn)的重點,持續(xù)抓好系列重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹,用最新理論成果武裝頭腦,教育黨員干部充分認識“四個全面”戰(zhàn)略布局的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義,增強對黨的歷史的自豪感,對黨的宗旨的認同感,對黨的事業(yè)的責任感,對黨的組織的歸屬感,形成愛黨為黨、憂黨護黨的思想自覺。

2、堅持抓主抓重,切實抓好黨章的學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行。黨章是黨之“憲法”,在黨內(nèi)法規(guī)制度體系中處于根本地位,是我們立黨、管黨、治黨的總章程,在黨內(nèi)具有最高的權(quán)威性和最大的約束力,是每個黨員干部必須遵守的最基本的黨內(nèi)政治紀律和政治規(guī)矩。強化政治紀律和政治規(guī)矩,首先要抓好黨章的學(xué)習(xí)貫徹,把學(xué)習(xí)黨章納入各級黨委中心組、三會一課的重點學(xué)習(xí)內(nèi)容。在必要時,可采取開展專題教育的方式,在全黨掀起一次學(xué)習(xí)黨章、宣傳黨章、貫徹黨章的熱潮。要下大氣力抓好黨章的貫徹執(zhí)行,從黨員應(yīng)盡的義務(wù)抓起,從“四個服從”的基本原則抓起,督促黨員干部自覺把黨章的各項規(guī)定特別是關(guān)于黨的紀律的規(guī)定要求貫徹到工作中、落實到行動上,始終用黨章的標準來約束自己。

黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的問題整改

黨的政治紀律是黨的紀律中最重要、最根本的紀律,嚴明黨的政治紀律是立黨之綱、治黨之需、強黨之要。在十八屆中央紀委第二次全會上強調(diào)指出:嚴明黨的紀律,首要的就是嚴明政治紀律,自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。這是向全黨發(fā)出的行動號令,也是對紀檢監(jiān)察機關(guān)提出的政治要求。為此,我們必須自覺執(zhí)行政治紀律,維護黨的權(quán)威,推進黨的事業(yè)興旺發(fā)達。然而,在當前黨員干部隊伍中,仍然存在一些不嚴格執(zhí)行政治紀律、甚至違反政治紀律的苗頭性傾向性問題,亟待深度剖析,采取有效措施,認真加以解決。本文結(jié)合實際,就此進行一些粗淺的探討和研究。

一、存在問題及特征

調(diào)研表明,在黨的基層組織中,絕大多數(shù)黨員干部都是能執(zhí)行黨的政治紀律的,這是取得經(jīng)濟社會發(fā)展成就的重要保證。同時,我們也應(yīng)清醒地看到,當前確有少數(shù)黨員干部政治紀律意識淡化,政治紀律執(zhí)行不力,違反政治紀律的現(xiàn)象也時有發(fā)生。其主要表現(xiàn)呈現(xiàn)以下“四性”:

(一)政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些黨員干部針對我國改革發(fā)展進程中遇到矛盾和困難,比如貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價值觀扭曲、一切向錢看等,就在政治方向把握上搖擺不定,甚至把此類問題歸結(jié)為改革開放造成的。二是政治立場偏移。有些黨員干部實為政治上的糊涂人,在重大原則問題上,立場不堅定;在大是大非面前,態(tài)度不鮮明。比如有的人在對反腐敗斗爭形勢正確判斷上,沒有始終與黨中央保持高度一致。自認為:反腐敗越反越多,積重難返。而有的又對身邊違紀者睜一眼閉一眼,查處時說情開脫,袒護包庇。有的對當今自上而下開展的作風建設(shè)、群眾路線等工作,不是主動把自己擺進去,而是做局外人,持觀望態(tài)度。甚至錯誤地認為作風建設(shè)、群眾路線做做樣子,走走過場,陣風吹過,難以持久。三是政治言辭偏激。有些黨員干部私下顯能,口無遮攔,慣于傳播小道消息,議論網(wǎng)上熱門話題,甚至喪失黨性原則,傳播政治謠言、政治笑話,對黨的重大政治問題說三道四,在社會和群眾中造成了極壞影響。

(二)思想上的片面性。一是于己無關(guān)論。有的黨員將自己混同于普遍百姓,消極遁世,不問政治。認為自己無職無權(quán),黨的政治紀律沒有遵守的必要;有的一般黨員干部,則認為自己有職無權(quán),黨的政治紀律也沒有約束的必要。二是民主自由論。有的黨員干部在黨內(nèi)片面要求決策要民主、言論要自由,不能擺正民主與集中、自由與紀律的辯證關(guān)系。說了一些違反組織原則的話,做了一些違反政治紀律的事。三是自以為是論。有的不是全面、正確地理解中央精神,而是片面曲解原意,甚至把自己的不正確理解當成中央精神,使之在執(zhí)行中變形走樣。比如在執(zhí)行黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策過程中,一些鎮(zhèn)、村干部嫌工作麻煩,將強農(nóng)資金擅自改變資金用途,將應(yīng)發(fā)到戶的惠農(nóng)補貼資金,違規(guī)套取、截留使用,嚴重背離了黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策精神。近兩年來,已查處7件此類案件,對相關(guān)人員及時給予紀律處分。

(三)工作上的本位性。一方面重局部利益,輕整體利益。有少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏大局意識,不顧國家整體利益,片面強調(diào)本單位本部門局部利益,對黨和國家政策、上級部署的工作,有利爭著上,難事繞道走,合口味的立馬照辦,不合口味的消極應(yīng)付。有的強調(diào)以本地工作特色為由,對落實中央決策部署打折扣。另一方面重眼前利益,輕長遠利益。有些單位受自身利益的驅(qū)動,不從經(jīng)濟社會發(fā)展長遠利益考量,只顧眼前利益,不顧長遠利益,從而出現(xiàn)“利大快執(zhí)行,利小慢執(zhí)行,無利不執(zhí)行”現(xiàn)象。比如少數(shù)行政執(zhí)收執(zhí)罰部門,踩紅邊線,打擦邊球。少數(shù)行政服務(wù)中心“窗口單位”以工作保密等為由,另設(shè)辦事大廳,規(guī)避集中監(jiān)管。致使“三亂”現(xiàn)象仍時有發(fā)生,嚴重損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。

(四)行為上的自由性。一是陽奉陰違,我行我素。有少數(shù)單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貌似“雙面人”,對中央方針政策和上級決定陽奉陰違,說一套做一套,或者消極應(yīng)付,難以落實。有的黨員干部參與組織討論決定時,仍然存在當面不說,背后亂說,會上不說,會后亂說的違紀行為。二是信仰缺失,行為荒唐。有極少數(shù)基層黨員干部政治信仰缺失,不信馬列主義,信宗教迷信。不講班子團結(jié),講團團伙伙。其行為完全喪失共產(chǎn)黨員的立場,在干部群眾中造成極不良影響。三是利益至上,違紀違法。有極少數(shù)黨員干部,在政治上缺乏理想信念,行為方式上自由散漫,逃避監(jiān)督,價值取向上追求個人利益至上。有的與不法商人打得火熱,損人利己,損公肥私。有的甚至受利益驅(qū)使,蛻化變質(zhì),出賣情報,危害國家安全和利益。比如2011年4月,該縣查處縣法院一法官周某某違紀違法案,因其政治紀律松懈,難抵金錢誘惑,迷失政治方向,通過互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),向境外敵特組織出賣情報,終因犯間諜罪,被依紀依法懲處。

二、原因分析

(一)不注重理論學(xué)習(xí),政治素質(zhì)不夠高。調(diào)研發(fā)現(xiàn)一些基層單位黨員干部,只重業(yè)務(wù)培訓(xùn),不注重政治理論學(xué)習(xí)。不善于運用科學(xué)世界觀和方法論,去觀察、分析、解決實際問題。由于政治理論基礎(chǔ)差,致使思想政治素質(zhì)難以提升,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和鑒別力,難以從思想上、政治上及行動上與黨中央保持高度一致。

(二)不注重黨性鍛煉,紀律觀念不夠強。有些黨員干部不重視黨性鍛煉、黨性修養(yǎng),放松了主觀世界改造,致使黨性不純或不強問題仍然存在。突出表現(xiàn)為個人意識增強,組織觀念弱化;本位意識增強,大局意識弱化;名利意識增強,公仆意識弱化。甚至極少數(shù)黨員干部把強調(diào)政治紀律,視為束縛手腳,自認為只要謀求本單位利益,個人不拿不貪,就不是違紀違法。這樣必然造成紀律渙散,難以正確處理全局與局部、民主與集中、個人利益與黨和群眾利益的關(guān)系問題。

(三)不注重制度實效,執(zhí)行力度不夠強。有些單位黨組織制度執(zhí)行力不夠強,存在重形式、輕實效的問題。比如有少數(shù)黨員干部不嚴格遵循民主集中制原則,不能正確處理上級與下級、個人與組織、少數(shù)與多數(shù)、局部與整體之間的關(guān)系。有的自覺或不自覺地把民主與集中對立起來,導(dǎo)致民主不夠或集中不夠,從而影響執(zhí)紀實效。

(四)不注重從嚴治黨,教育、監(jiān)管、懲處不到位。有些單位黨組織,尤其是村級黨組織治黨不嚴,對基層黨員干部思想上、行為上存在苗頭性傾向性問題,不聞不問,缺乏有效的教育和監(jiān)管,甚至當黨員干部違紀追究時,幫其說情開脫。有的黨組織不抓經(jīng)常性政治紀律教育,致使基層黨員干部紀律意識淡化。有的黨組織不堅持黨的組織原則,黨組織生活會流于形式,一些基層黨員長年不參加組織生活,成為不受黨紀約束的“特殊黨員”。有的黨組織執(zhí)紀不嚴,對違犯政治紀律者,認為蒙上“政治色彩”,尤其針對違反政治紀律言行,處分尺度更不好把握,因此得不到及時應(yīng)有懲處。

三、加強黨員干部執(zhí)行政治紀律的對策建議

(一)著力強化黨章意識,增強執(zhí)紀嚴肅性。黨章是立黨、治黨、管黨的總章程,是全黨必須共同遵守的行為規(guī)范。每一個黨組織都要組織黨員干部認真學(xué)習(xí)黨章,嚴格遵守黨章,自覺維護黨章。做到黨章規(guī)定的必須不折不扣執(zhí)行,黨章禁止的必須堅決糾正和查處。每一個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,都要牢固樹立黨章意識,把嚴格遵守黨章,作為自己必盡的義務(wù)和責任,自覺用黨章規(guī)范一言一行,真正把黨章內(nèi)化于心、外化于行、行見于效,切實做到政治信仰不變,政治立場不移,政治方向不偏。

(二)著力強化紀律意識,增強執(zhí)紀自覺性。一是認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,增強紀律意識。組織黨員干部認真學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤同志關(guān)于嚴明黨的政治紀律的一系列主要論述,認真領(lǐng)會對嚴明黨的政治紀律提出的新要求,學(xué)懂學(xué)透黨章、黨紀處分條例等黨紀條規(guī),自覺規(guī)范言行,明確守紀底線。二是創(chuàng)新教育方式,增強教育實效。堅持政治教育與理想信念、宗旨教育相結(jié)合,經(jīng)常性教育和集中性教育相結(jié)合,示范教育和警示教育相結(jié)合,增強政治紀律教育的針對性和實效性。三是注重統(tǒng)籌規(guī)劃,加強持續(xù)教育。把政治紀律教育納入黨員干部教育的整體規(guī)劃,讓政治紀律教育進入黨校培訓(xùn)中,進入各單位黨課教育中,切實使政治教育經(jīng);、制度化、規(guī)范化,不斷傳遞嚴格執(zhí)行政治紀律的正能量,使廣大黨員干部自覺增強紀律意識,自覺做到在重大政治斗爭中立場堅定,在重大原則問題上旗幟鮮明,在貫徹黨的路線方針政策時堅定不移。

(三)著力強化制度執(zhí)行,增強執(zhí)紀持久性。嚴守政治紀律,執(zhí)行制度是關(guān)鍵。一方面,各級黨組織和廣大黨員干部必須嚴格遵守黨章,自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事。堅持少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、局部服從全局,堅決維護中央權(quán)威,在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致。真正做到關(guān)鍵時刻聽從指揮、重大方針堅決貫徹,具體規(guī)定嚴格執(zhí)行、日常生活嚴守規(guī)矩。另一方面,扎實抓好黨內(nèi)民主生活會、民主評議、誡勉談話、述職述廉、函詢和問責等制度落實,查找和解決在執(zhí)行政治紀律方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),及時予以整改。同時針對違紀問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域和部位,查找違紀的深層次主客觀原因,及時制定和完善政治紀律規(guī)定,增強政治紀律的針對性和實用性。

(四)著力強化查處力度,增強執(zhí)紀有效性。強化監(jiān)督檢查,嚴肅查處違反政治紀律的行為,堅決維護黨的政治紀律,是紀檢監(jiān)察機關(guān)的職責所在。一是加強對各級黨組織和黨員干部貫徹執(zhí)行黨章、黨的路線方針政策和黨內(nèi)政治生活準則等情況的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)和糾正各種違反政治紀律的行為,促進黨的團結(jié)統(tǒng)一。二是加強對黨員干部貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀情況的監(jiān)督檢查。緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展這個主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線開展監(jiān)督檢查,督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的政績觀,防止搞“形象工程”、“政績工程”。三是跟進重點時段、關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強政治紀律執(zhí)行情況的常態(tài)化檢查。要強化新政策出臺、重要會議召開等敏感時期的專項檢查,及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患,嚴明政治紀律;要強化重點人員的檢查,突出新黨員、新任干部、新進班子成員和離退休干部,及時糾正違反政治紀律的人和事;要突出重點環(huán)節(jié)檢查,定期對網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、傳播媒體、涉密載體等情況進行清查,防止發(fā)生網(wǎng)上政治問題。四是要加強對改善民生和促進社會和諧等政策措施落實情況的監(jiān)督檢查,嚴肅查處違反政治紀律的行為。從群眾反映強烈的吃、住、行、醫(yī)、學(xué)等方面入手,查辦損害群眾利益的典型案件,對違反政治紀律的人和事,要發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息。對執(zhí)行政治紀律監(jiān)督不力的,要追究所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員責任。

(五)著力強化主體責任,增強執(zhí)紀示范性。各級各部門黨員干部尤其是“一把手”要自覺作好表率,既要以身作則,率先垂范,主動維護政治紀律,又要堅持原則,敢抓敢管,堅決同一切違反政治紀律的行為作斗爭,堅決維護紀律的權(quán)威性和嚴肅性。要強化紀律“鐵”的意識,強化按制度辦事的意識。要把執(zhí)行政治紀律貫徹于履職全過程,切實守住“底線”、不踩“黃線”,不越“紅線”,以自身的示范表率作用,促進從嚴治黨、嚴明執(zhí)紀要求的有效落實。

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